A importância da formação profissional
Em Portugal, é obrigatório que as empresas proporcionem, pelo menos, 40 horas anuais de formação profissional aos seus colaboradores. No entanto, mais do que uma obrigação legal, a formação profissional é essencial em todos os setores, por diversas razões.
Quer seja uma formação interna fornecida pelo empregador ou através de uma empresa especializada, a formação profissional traz inúmeros benefícios para os colaboradores, incluindo:
- Desenvolvimento de competências: permite aos profissionais adquirirem capacidades específicas, tornando-os mais preparados para o mercado de trabalho;
- Oportunidades de emprego: é altamente valorizada pelas empresas, aumentando as possibilidades de empregabilidade;
- Crescimento económico: ao criar uma força de trabalho qualificada, a formação profissional contribui para o desenvolvimento económico do país;
- Progressão na carreira: proporciona oportunidades de evolução profissional e especialização em determinadas áreas;
- Experiência prática: enfatiza a aprendizagem através da prática, um fator altamente valorizado pelos empregadores.
Considerando que a Luza atua no setor de IT, a formação profissional torna-se ainda mais relevante, uma vez que vivemos num mundo cada vez mais digital, onde o surgimento de novas tecnologias é constante. Assim, a formação profissional em IT assume uma importância especial devido aos seguintes fatores:
- Avanços tecnológicos rápidos – O setor evolui a um ritmo acelerado e a formação contínua ajuda os profissionais a manterem-se atualizados com as últimas tecnologias e práticas;
- Aperfeiçoamento de competências especializadas – Fornece formação direcionada em áreas críticas, como cibersegurança, desenvolvimento de software e administração de redes, competências muito valorizadas no mercado;
- Elevada procura por profissionais de IT – A necessidade de especialistas qualificados continua a crescer, e a formação profissional permite preparar profissionais para uma integração imediata no mercado de trabalho;
- Flexibilidade de carreira – A formação em IT abre portas para diversos percursos profissionais, desde suporte técnico a programação avançada, proporcionando flexibilidade e oportunidades de crescimento.
Na Luza, a formação profissional é bastante valorizada e incentivada. Providenciamos diferentes percursos formativos adaptados a cada profissional, de acordo com as suas ambições de carreira e interesses. Em 2024, proporcionámos 776 horas de formação à nossa equipa, um investimento que se traduziu em profissionais mais felizes, motivados e realizados, tanto a nível profissional como pessoal!
por Rute Gomes, People & Culture Management na Luza
